北信エリアの求人一覧
条件に合う求人情報149件
セキュリティエンジニア
400万円~610万円
モデル年収:30歳500万円/40歳600万円
※目安の年収であり、選考を通じて上下する可能性がございます。
長野県長野市
セキュリティエンジニアとして、同社社内での受託開発案件もしくは外部プロジェクト案件に携わっていただきます。
■同社は独立系のIT企業として、システムインテグレーション事業、アウトソーシング事業、デジタルソリューション事業、プロダクト事業を展開しています。
■年間休日120日/月平均残業10時間/離職率5%と働きやすい環境が整っています。また昨年度全社員平均年収30万UPと待遇面の良さも特徴です。
■派遣先や常駐先によっては在宅勤務が可能です。
プロジェクトマネージャー【フルリモート】
600万円〜1200万円
※目安の年収であり、選考を通じて上下する可能性がございます。
福井県全域, 石川県全域, 石川県野々市市, 富山県全域, 新潟県全域, 長野県全域, 長野県須坂市, その他
プロジェクトを円滑に管理・推進し、お客様の開発プロジェクトを成功に導く支援をしていただきます。
■「品質保証」の強みを軸に、IT総合サービスを展開する東証プライム上場企業です。
■同社独自の教育制度を利用する事で、若手でも役職・高年収を目指すことが出来ます。
■上期下期合計1年間で、年間平均昇給率10%と高い昇給率を誇っております。
■地元に住みながら、フルリモートで首都圏の給与条件で働くことが可能です。
■月平均残業時間7.5時間で、プライベートを大切にした働き方が実現できます。
プログラマー【長野市/リモート可】
400万円~500万円
※目安の年収であり、選考を通じて上下する可能性がございます。
長野県長野市
プログラマーとして、社内での受託開発、外部プロジェクト、プロダクト開発、もしくはデジタルソリューション事業に携わっていただきます。
■同社は独立系のIT企業として、システムインテグレーション事業、アウトソーシング事業、デジタルソリューション事業、プロダクト事業を展開しています。
■年間休日120日/月平均残業10時間/離職率5%と働きやすい環境が整っています。また昨年度全社員平均年収30万UPと待遇面の良さも特徴です。
■派遣先や常駐先によっては在宅勤務が可能です。
システムエンジニア【長野市/リモート可】
400万円~610万円
モデル年収:30歳500万円/40歳600万円
※目安の年収であり、選考を通じて上下する可能性がございます。
長野県長野市
システムエンジニアとして、社内での受託開発、外部プロジェクト、プロダクト開発、もしくはデジタルソリューション事業に携わっていただきます。
■同社は独立系のIT企業として、システムインテグレーション事業、アウトソーシング事業、デジタルソリューション事業、プロダクト事業を展開しています。
■年間休日120日/月平均残業10時間/離職率5%と働きやすい環境が整っています。また昨年度全社員平均年収30万UPと待遇面の良さも特徴です。
■派遣先や常駐先によっては在宅勤務が可能です。
PL/PM候補【長野市】
500万円~800万円
※目安の年収であり、選考を通じて上下する可能性がございます。
長野県長野市
NTTデータグループにて手掛ける自治体向け(県市町村)のシステム開発案件へマネージャ/リーダーとして参画。提案・要件定義をはじめとしたプロジェクト推進業務を担当いただきます。
■大手SIerの100%出資企業。信越地域の自治体・代表的企業をはじめ、多くの大規模案件を手掛けています。
■信越地域を中心に、官公庁をはじめとした公共機関、各種金融機関、および法人企業向け、といった幅広い分野でシステム構築およびサービスの提供を行っています。
■その根幹でのプロジェクト推進をお任せするポジションの採用!圧倒的規模感の上流を経験することができます。
■年間休日120日以上、完全週休二日制、リモートワーク可能と働きやすい環境が整っています。
木造注文住宅の意匠設計【長野】
480万円~900万円
※目安の年収であり、選考を通じて上下する可能性がございます。
長野県長野市
木造注文住宅で国内トップクラスのシェアを持つ同社にて住宅設計をご担当いただきます。
■注文住宅領域で国内シェアトップクラスのハウスメーカーです。注文住宅だけではなく、林業や建材商社事業や不動産事業など幅広い事業を手掛けています。
■完全に自由設計のため、様々な案件に携わることが可能です。また、会社として設計者を多く抱えているため、ひとつひとつの案件にじっくりと向き合うことが可能です。
■完全週休二日制(火・水)やフレックスタイム制、テレワーク制度など働く環境が非常に整っています。また、子どもが小学6年生までは時短勤務や週休3日制を使用できるなど福利厚生が手厚いのも特徴です。
建築設計【長野市】
400万円~950万円
※目安の年収であり、選考を通じて上下する可能性がございます。
長野県長野市
建築鉄骨の設計・鉄骨製作のための工作図の設計業務をご担当いただきます。
■同社はオフィスビル・商業施設・学校・病院等の建築工事や社会基盤となる橋梁・道路・河川に関わる土木工事まで、幅広い事業を展開しています。
■国土交通大臣より認められた日本最高『Sグレード』の鉄骨製造工場を保有し、高品質な鉄骨を供給しています。
■売上高・純利益・社員数いずれも3年連続増加の安定した財務内容です。
■アパートの費用を補助する借上社宅制度や家族旅行の費用補助、その他にも食事補助、住宅新築購入補助、資格取得報奨金、健康診断補助、リゾート施設の保有といったさまざまな福利厚生制度があります。
(長野)ネットワーク工事の施工管理(即戦力)
550万円~1,000万円【年収例】25歳/550万、30歳/610万、35歳/800万、40歳/920万、45歳/1030万
※目安の年収であり、選考を通じて上下する可能性がございます。
長野県長野市
同社の屋内線(ビル・商業施設などの電気設備)事業部門における施工エンジニアとして、ネットワーク工事の見積もり・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務管理・原価管理・品質管理などを行っていただきます。
■社会インフラ構築に必要となる、屋内線環境設備、電力供給、情報通信網の構築に携わることができます。
■大規模案件だけなく、商業施設や老人介護施設など小規模案件も多く施工しています。
■事務業務の外注化やIT化を進めることにより、現場業務を軽減させる方策を取っています。
■研修を行うための教室・実習設備・宿泊棟などを備えた人材育成センターがあり、入社後の手厚い教育体制が整っています。
(長野)屋内線工事の施工管理(1級電気工事施工管理技士)
550万円~1,000万円【年収例】25歳/550万、30歳/610万、35歳/800万、40歳/920万、45歳/1030万
※目安の年収であり、選考を通じて上下する可能性がございます。
長野県長野市
オフィスビル、ホテル、マンション、デパート、劇場、病院、など、各種建築物における屋内電気設備工事の新設、保守、改修工事を担当していただきます。
■社会インフラ構築に必要となる、屋内線環境設備、電力供給、情報通信網の構築に携わることができます。
■大規模案件だけなく、商業施設や老人介護施設など小規模案件も多く施工しています。
■事務業務の外注化やIT化を進めることにより、現場業務を軽減させる方策を取っています。
■研修を行うための教室・実習設備・宿泊棟などを備えた人材育成センターがあり、入社後の手厚い教育体制が整っています。
(長野)屋内線工事の施工管理 (2級電気工事施工管理技士)
550万円~800万円【年収例】25歳/550万、30歳/610万、35歳/800万、40歳/920万、45歳/1030万
※目安の年収であり、選考を通じて上下する可能性がございます。
長野県長野市
オフィスビル、ホテル、マンション、デパート、劇場、病院、など、各種建築物における屋内電気設備工事の新設、保守、改修工事を担当していただきます。
■社会インフラ構築に必要となる、屋内線環境設備、電力供給、情報通信網の構築に携わることができます。
■大規模案件だけなく、商業施設や老人介護施設など小規模案件も多く施工しています。
■事務業務の外注化やIT化を進めることにより、現場業務を軽減させる方策を取っています。
■研修を行うための教室・実習設備・宿泊棟などを備えた人材育成センターがあり、入社後の手厚い教育体制が整っています。
土木施工管理【長野市or松本市】
450万円~900万円
※目安の年収であり、選考を通じて上下する可能性がございます。
長野県松本市, 長野県長野市
同社の施工現場にて、杭・山留工事などの土木工事施工管理をお任せします。
■同社はオフィスビル・商業施設・学校・病院等の建築工事や社会基盤となる橋梁・道路・河川に関わる土木工事まで、幅広い事業を展開しています。
■国土交通大臣より認められた日本最高『Sグレード』の鉄骨製造工場を保有し、高品質な鉄骨を供給しています。
■売上高・純利益・社員数いずれも3年連続増加の安定した財務内容です。
■アパートの費用を補助する借上社宅制度や家族旅行の費用補助、その他にも食事補助、住宅新築購入補助、資格取得報奨金、健康診断補助、リゾート施設の保有といったさまざまな福利厚生制度があります。
土木施工管理【長野市or塩尻市】
400万円~750万円
※目安の年収であり、選考を通じて上下する可能性がございます。
長野県長野市, 長野県塩尻市
土木施工管理担当として、官公庁・地方自治体・民間物件などの工事を担当いただきます。
■同社は明治40年の創業以来、長野・東京を拠点とした建設業者として、隣県を含めた地元地域において、多くの建設工事、土木工事に携わっています。
■民間工事においては、医療施設、福祉施設、保育施設、オフィス、ホール、工場、倉庫などを手掛けています。
■年間休日120日以上/土日祝休み/残業20h以内とワークライフバランスの充実が実現可能です。
■転勤はなく、地元に腰を据えて働くことが可能です。
土木施工管理職/土木【長野】
430万円~700万円
※目安の年収であり、選考を通じて上下する可能性がございます。
長野県全域, 長野県長野市
民間・官庁発注における土木工事現場において総合的な管理業務を行って頂きます。
■新潟県において「130年を超える長い歴史」と「県内トップクラスの規模」を誇る総合建設会社です。
■ICT技術(情報通信技術)の内製化にこだわり、工事におけるDX推進に力を入れています。
■建築および土木の事業別売上構成比率は「55.4%(土木)」「44.6%(建築)」です。
■職種問わず残業時間の削減に力を入れており、同業界の中ではかなり低い時間となっております。
■建設現場においても週休2日を実現すべく4週8休の完全週休2日制を目標に具体的な施策の検討に取り組んでいます。
■経済産業省ならびに日本健康会議が進める「健康経営優良法人」に2021年より4年連続で認定されています。
■新潟県が進める「にいがた健康経営推進企業マスター」に2023年より2年連続で認定されています。
土木施工管理職/管路(パイプライン・ライフライン・プラント等)【長野】
430万円~700万円
※目安の年収であり、選考を通じて上下する可能性がございます。
長野県全域, 長野県長野市
民間・官庁発注における管工事現場において総合的な管理業務を行って頂きます。
■新潟県において「130年を超える長い歴史」と「県内トップクラスの規模」を誇る総合建設会社です。
■ICT技術(情報通信技術)の内製化にこだわり、工事におけるDX推進に力を入れています。
■建築および土木の事業別売上構成比率は「55.4%(土木)」「44.6%(建築)」です。
■職種問わず残業時間の削減に力を入れており、同業界の中ではかなり低い時間となっております。
■建設現場においても週休2日を実現すべく4週8休の完全週休2日制を目標に具体的な施策の検討に取り組んでいます。
■経済産業省ならびに日本健康会議が進める「健康経営優良法人」に2021年より4年連続で認定されています。
■新潟県が進める「にいがた健康経営推進企業マスター」に2023年より2年連続で認定されています。
(長野)屋内線工事の施工管理(資格不問)
300万円~500万円
※目安の年収であり、選考を通じて上下する可能性がございます。
長野県長野市
オフィスビル、ホテル、マンション、デパートなど、劇場、病院など、各種建築物における屋内電気設備工事の新設、保守、改修工事を担当していただきます。
■社会インフラ構築に必要となる、屋内線環境設備、電力供給、情報通信網の構築に携わることができます。
■大規模案件だけなく、商業施設や老人介護施設など小規模案件も多く施工しています。
■事務業務の外注化やIT化を進めることにより、現場業務を軽減させる方策を取っています。
■研修を行うための教室・実習設備・宿泊棟などを備えた人材育成センターがあり、入社後の手厚い教育体制が整っています。
ビルマネジメント【長野市】
300万円~600万円
※目安の年収であり、選考を通じて上下する可能性がございます。
長野県長野市
建物の運営・維持管理(設備機器点検管理、法定点検、機器故障などの非常時対応業務等)に関わっていただきます。 主にビル設備管理全般(建物巡回管理業務担当者)として以下業務をお任せいたします。
■同社はリニューアル事業とビルマネジメント事業を主な事業とする大手総合建設会社の100%子会社です。
■1986年の創業以来、大手総合建設会社のグループ内にいて「建設事業」に次ぐ第二の柱である「ストックマネジメント事業」の中核を担う会社として着実に成長を続けてきました。
■年休124日(土日祝休み)/残業月20h程度とワークライフバランスを重視した働き方が可能です。
■転勤はありとなしのコースが選べるので、腰を据えて働きたい方におすすめです。
土木施工管理職/舗道【長野】
430万円~700万円
※目安の年収であり、選考を通じて上下する可能性がございます。
長野県全域, 長野県長野市
民間・官庁発注における舗道工事現場において総合的な管理業務を行って頂きます。
■新潟県において「130年を超える長い歴史」と「県内トップクラスの規模」を誇る総合建設会社です。
■ICT技術(情報通信技術)の内製化にこだわり、工事におけるDX推進に力を入れています。
■建築および土木の事業別売上構成比率は「55.4%(土木)」「44.6%(建築)」です。
■職種問わず残業時間の削減に力を入れており、同業界の中ではかなり低い時間となっております。
■建設現場においても週休2日を実現すべく4週8休の完全週休2日制を目標に具体的な施策の検討に取り組んでいます。
■経済産業省ならびに日本健康会議が進める「健康経営優良法人」に2021年より4年連続で認定されています。
■新潟県が進める「にいがた健康経営推進企業マスター」に2023年より2年連続で認定されています。
施工管理(電気設備工事中心)【長野市】
株式会社ジェスクホリウチ
初年度350万円~650万円 ※ご経験に応じて決定しますので左記に限りません。
【年収例】530万円/30歳、入社4年 | 820万円/45歳、入社10年、課長
長野県長野市
電気設備工事を中心とした工事現場の工程管理、作業員の手配、資材発注など。
■創業以来94年に亘る「黒字経営」、自己資本比率68.5%で「無借金経営」が特徴。その背景は、売上の中心が上下水道施設の受変電設備などになるため、景気に左右されやすいハコモノの会社よりも安定しているといえます。
■大手電機メーカーの代理店の中でも、同社の業績は国内トップクラス。北信越には直販事業所がないため、厚い信頼を得ています。
■転勤無し! 地元に根づいた働き方ができます。年間休日128日完全土日休み、リフレッシュ休暇があります。
(長野)空調・給排水設備工事の施工管理(資格不問)
300万円~500万円
※目安の年収であり、選考を通じて上下する可能性がございます。
長野県長野市
オフィスビル、ホテル、マンション、デパート、劇場、病院、など、各種建築物における環境設備工事の新設、保守、改修工事を担当していただきます。
■社会インフラ構築に必要となる、屋内線環境設備、電力供給、情報通信網の構築に携わることができます。
■大規模案件だけなく、商業施設や老人介護施設など小規模案件も多く施工しています。
■事務業務の外注化やIT化を進めることにより、現場業務を軽減させる方策を取っています。
■研修を行うための教室・実習設備・宿泊棟などを備えた人材育成センターがあり、入社後の手厚い教育体制が整っています。
(長野)空調・給排水衛生工事の施工管理(1級管工事施工管理技士)
550万円~1,000万円【年収例】25歳/550万、30歳/610万、35歳/800万、40歳/920万、45歳/1030万
※目安の年収であり、選考を通じて上下する可能性がございます。
長野県長野市
オフィスビル、ホテル、商業施設、病院、物流センターなど、各種建築物における給排水・空調設備工事の新設、保守、改修工事を担当していただきます。
■社会インフラ構築に必要となる、屋内線環境設備、電力供給、情報通信網の構築に携わることができます。
■大規模案件だけなく、商業施設や老人介護施設など小規模案件も多く施工しています。
■事務業務の外注化やIT化を進めることにより、現場業務を軽減させる方策を取っています。
■研修を行うための教室・実習設備・宿泊棟などを備えた人材育成センターがあり、入社後の手厚い教育体制が整っています。
(長野)空調・給排水衛生工事の施工管理(2級管工事施工管理技士)
550万円~800万円【年収例】25歳/550万、30歳/610万、35歳/800万、40歳/920万、45歳/1030万
※目安の年収であり、選考を通じて上下する可能性がございます。
長野県長野市
オフィスビル、ホテル、商業施設、病院、物流センターなど、各種建築物における給排水・空調設備工事の新設、保守、改修工事を担当していただきます。
■社会インフラ構築に必要となる、屋内線環境設備、電力供給、情報通信網の構築に携わることができます。
■大規模案件だけなく、商業施設や老人介護施設など小規模案件も多く施工しています。
■事務業務の外注化やIT化を進めることにより、現場業務を軽減させる方策を取っています。
■研修を行うための教室・実習設備・宿泊棟などを備えた人材育成センターがあり、入社後の手厚い教育体制が整っています。
建築施工管理職【長野】
430万円~700万円
※目安の年収であり、選考を通じて上下する可能性がございます。
長野県全域, 長野県長野市
民間、官庁発注における建築工事現場において総合的な管理業務をご担当いただきます。
■新潟県において「130年を超える長い歴史」と「県内トップクラスの規模」を誇る総合建設会社です。
■ICT技術(情報通信技術)の内製化にこだわり、工事におけるDX推進に力を入れています。
■建築および土木の事業別売上構成比率は「55.4%(土木)」「44.6%(建築)」です。
■職種問わず残業時間の削減に力を入れており、同業界の中ではかなり低い時間となっております。
■建設現場においても週休2日を実現すべく4週8休の完全週休2日制を目標に具体的な施策の検討に取り組んでいます。
■経済産業省ならびに日本健康会議が進める「健康経営優良法人」に2021年より4年連続で認定されています。
■新潟県が進める「にいがた健康経営推進企業マスター」に2023年より2年連続で認定されています。
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